對青年人工資被大財團壓低的問題，岑棓琛指出，其實不用和大財團爭逐，大家都可自己創業，發展自己的事業。
這兩年的過程中，如果哪一家公司沒有轉型成功，基本上就出局，即使強大如微軟也不能倖免……這個變化是觸目驚心的，無論是多大的巨人都有可能隨時倒下，倒下之後你一摸它，體溫還是熱的。所以再大的巨人前面的路都是如履薄冰，非常難走。
一個企業的發展過程中，會有很多的爭吵和矛盾，但到最後還是因為互相之間的了解和支持，可能吵完架後第二天又和好，又開始繼續該幹什麼幹什麼。所以我覺得信任感很重要……
一向行事神秘的華為技術有限公司創始人任正非，在此次達沃斯論壇大爆猛料。他首次回應外界對於其公司背景的質疑，也談及其坎坷多變的青年時代。面對近年來困擾華為的「竊聽」一說，任正非表示中國政府從未要求華為「爭取美國政府的東西」。他說，實際上，在接受英國安全審查時，英國的安全審查就指出，華為的安全過於幼稚，「自己的網都不安全， 還不可能做到什麼。」
馬雲透露，大學入學考試三次都失敗了，找工作被拒絕了30次。警察局招聘，5個人錄取了4個，唯獨沒有要他。肯德基招聘，24個人錄取了23個，馬雲也失敗了。他還申請了哈佛10次，同樣也是被拒。他說：「後來我告訴自己，有一天我要去哈佛教書。」
