日常生活中離不開事,而所遇的人事、境界,不可能樣樣都很順心。我們到底應該抱着什麼心態面對種種困阻呢?
上司稱讚下屬須適時;稱讚過多或過少,都會失去激勵鼓舞之效。假使下屬辦事妥當,而他又有被稱讚的期望時,作為上司不妨直接嘉許下屬,以免他失望。
© Master Insight Media Limited 2024 All rights reserved. 私隱政策
Login to your account below
Fill the forms bellow to register
Please enter your username or email address to reset your password.