香港官員應到內地學做官

有初級官員同我講，在今次新冠疫情，香港控疫表現其實比很多地方不知好多少倍，但沒有獲太多讚賞，更沒有掌聲鼓勵，而在限聚令解封之後，疫情反彈，確診人數增加，立刻被人話政府對疫情管制不力，政府於是從善如流，推出抗疫辣招，又被人鬧到爆，在香港真的是做人易，做官難。

在港做人易 做官難？

什麼做人易，做官難？在曾蔭權時代開始，香港官員的首要任務就是將問題壓下去，沒有問題出現就毋須解決問題，這與特朗普話如果不做新冠測試，就沒有確診有相同概念，就算解決樓市問題也是一樣，辣招壓抑需求，認為沒有需求樓價就不會上升，亦毋須增加供應。事實上，問題只不過是被壓下去，總有一天會爆發，在樓市就會出現爆升，在社會就會出現暴亂，林鄭唔好彩，硬接兩個波，有乜辦法唔畀人鬧到暈。

回歸23年，中國政府始終沒有要求做一件事，就是要求香港官員到內地城市學做官，如果大家了解內地官員晉升制度，就知道能夠上位的官員都會在不同省市做過官，而且得到相當好政績。香港官場只是塘水滾塘魚，經驗不足，又如何可以做到好官？

港官經驗不足 反應慢半拍

澳門突然爆出賀一誠，而賀家做工業出身，老實說，在澳門做工業，得啖笑而已，但賀一誠做了澳門特首之後，香港以及香港官員就立刻被比下去。在疫情開始時，澳門已經提出還息不還本來解決資金不足問題，香港隔了一段時間才跟隨，在防疫方面，澳門亦比香港做得更好，理由是，賀一誠曾經到內地學習做官，中央政府應該要求一些香港官員到內地學做官，一來可以汲取多些經驗，二來可以增廣人脈網絡，對解決問題絕對有幫助，香港官員到內地學做官，這亦是大勢所趨。

原刊於《明報》，本社獲作者授權轉載。

湯文亮

紀惠集團行政總裁及副主席，2012年獲頒世界傑出華人獎、2016年獲頒香港浸會大學榮譽大學院士榮銜，以彰顯其傑出的企業家精神及領袖才能。1976年創立紀惠集團，對經濟發展具前瞻觸覺和分析力，在物業投資方面尤甚，帶領紀惠集團從一間小公司於2018年晉身至福布斯（香港區）排名25。著作有《讀歷史，了解香港地產》、《第十個人理論》、《逢三退一》，包括紅極一時「細價樓爆煲論」等10本著作，亦是專欄作家，作品在不少報章、網站及國內媒體發表，網站點擊已逾10億次。

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