鄭李錦芬：50+還有無限可能

團結香港基金總裁鄭李錦芬女士身兼多職，雖然已屆退休年齡，但她認為退休後的自由生活缺乏意義，最後決定重投商界及社會工作，希望接觸新的知識和年輕人。

身兼多職的團結香港基金總裁鄭李錦芬女士，5月6日（周五）在社創新動力的「逆風與你 Stay Positive Stay Active」的線上講座，以「50+還有無限可能」為題主講。這是她11年前從商界退休後，首次應邀公開分享心路歷程。

鄭太自言雖已屆退休，但於2015年當上團結香港基金總裁（CEO）一職，再度忙碌起來。年底便滿70歲，她坦言要計劃交接CEO的工作。「還未確定之後要做些什麼，但肯定不會再做CEO啦！我會按自己的魄力和身心狀態，訂立新目標，可能是唱粵曲唱到某個水平，我就去長者中心搞粵劇party。」

享受過程不着緊結果

鄭太憶述在Amway服務30多年，建立市值約40億美元的「直銷王國」，成績廣受讚許，得到很多人的欣賞和愛戴。2011年時要退下美國安利公司執行副總裁，以及安利（中國）日用品有限公司董事長的職務，難免有依依不捨。但卸下重任和壓力，感覺重獲自由。她說，當時對不用上班的日子熱切盼望，在最後一個月她甚至用記事貼由30號開始寫，每天倒數。

她決意要好好休息，令自己的退休生活多姿多采。退休後，除了唱粵劇，她還報讀了《易經》、中醫、氣功及Pilates課程，閱讀和收看一直未有機會看的書和電影。但幾個月後，她感到這種隨心所欲的「自由」生活，好像缺乏新的意義：「好似畫了一張很多色彩的圖畫，但這幅畫沒有主題。」

回想起那些享受的生活時刻，她才發現努力付出和創造的過程，遠比收穫成果的時候來得滿足。於是，她又開始去「創造」樂趣，出任一些公職和公司的非執行董事。在機緣巧合下，董建華先生在2015年籌組團結香港基金，找她擔任總裁，帶領機構的公共政策研究工作。她指出，能夠接觸新的知識和年輕人，令她毅然投入這份工作。

身邊的人快樂我便快樂

她直言，「孫仔話我知他當上學校籃球隊隊長」、「好朋友告訴我升職」、「團結香港基金提出『拆牆鬆綁』，加快建屋的建議獲接納」等等都令她感到十分開心，「身邊的人快樂，我便快樂」。

至於有人認為「湊孫」是退休人士的一大寄託，擁有7個孫兒女的鄭太卻直言，「弄孫為樂」是一種幻覺：「孫仔孫女是好可愛，但見一個小時還可以，時間再長的話，問題就會出現。或許我心目中的育兒、管教方式，與新世代家長的一套很不一樣。弄孫要適可而止。」

在健康方面，她自揭仍需加倍努力，「雖然有運動教練，但有時間的話，寧願唱粵曲多於去跑步。」不過她又稱會保持平和的心態、確保充足睡眠和只吃八分飽。

鄭李錦芬女士簡介

鄭李錦芬在商界服務期間的建樹、領導才能和推動公益的熱忱，廣為讚許，曾兩度榮膺美國《福布斯》評為「全球百位最具影響力女性」，以及《財富》雜誌（中文版）評為2010年中國「最具影響力的25位商界女性」之一。

她曾擔任多項公職，包括港區婦聯代表聯誼會名譽會長、香港女工商及專業人員聯會會長、香港各界婦女聯合協進會名譽會長、香港中華總商會永遠名譽會董、粵劇發展基金顧問委員會委員、人類生殖科技管理局成員、香港藝術中心監督團委員、前香港公開大學校董會成員及榮譽大學院士、前香港教育學院校董會成員，以及4次出任香港直銷協會會長。