上期本來想形容香港現在是個天空經濟狀態,後來在校稿時,忽然想到,改為「天空之城」更搶眼球,不過大家千萬別將此與宮崎駿掛鉤,筆者打從心底裏看不起宮崎駿,他個人的意識形態,仍然停留在一戰之後,遑論二戰,正正是今天所說的廢老!科幻片描繪的未來世界,可以簡單分為兩個階段:
(一)遠年的描繪法:Blade Runner(《2020銀翼殺手》)及Escape from New York(《紐約大逃亡》),兩齣電影的世界同時呈現一片破爛,無法無天,暴力抗暴為生計所依,跟香港現況可堪比擬。這些電影都在我年輕時候播映,那個時候會天真地問自己,為什麼未來社會可以這麼破爛?為什麼不像Star Trek(《星空奇遇》)般能與各族融和,不斷文明地向未來世界探索?至於現在筆者心目中的天空之城,會仿似上海世博中國館,雖然是連接地面,但是像七塊正方形,由小至大地向上疊上去,構成一座下小上大的七級浮屠。
(二)後期的科幻電視劇,以Babylon 5(《巴比倫五號》)最著名,之後有Netflix式的The Expanse(《太空無垠》)及Altered Carbon(《副本》),兩片傳達的訊息接近,都是社會分層嚴峻,以財富將人劃分成新「九品中正制」,其中以《副本》一劇最炫目,住在頂層的超高淨值者與髮妻行房時,可以複製五個髮妻「副本」出來,來個一對6的7P,而不算通姦,根據狼王的房事規劃,一男最多可以「被」六女同時處理,再多是白開心的浪費。
由地面說到七樓
香港現時的政情,周六日示威已風土化,成結構性風險,甚至進化為基本因素,作為生意人,第一個素養是服膺環境,能隨之而變化。作為投資者,應先學會避凶後趨吉,次序不能顛倒,在這兩個大因素下,我們不妨將香港的經濟層次,像世博中國館般規劃:
第一層(底層)是零售Retail:零售包括地面上的店鋪,樓上店亦包括在內,因為他們客戶的流量,是從地面而來,有的情況地下與閣樓同樣受影響,應避開第一層新投資,收縮舊投資,甚至壯士斷臂。
第二層是電子零售Etail:其顧客以電子渠道接觸產品,購買後靠速遞收貨,再加上部分貨品可以在試用期內退款,是一種不着地經濟,所以電子零售,在整體而言,會更快速度掃蕩傳統零售,銀行業差不多全部已經由第一層晉級至第二層,除了提款機,基本可以全不着地,虛擬銀行就更加之焉。
第三層是企業服務商:即B2B,這個層不會受示威衝擊正面影響,客戶根本不需到他們的辦公室,就可以得到絕大部分的服務,這層間接受到的影響是,如果客戶屬於第一層的零售,會因收入萎縮,而收縮在服務上的支出,但第二層的網上零售,又會因示威而受惠壯大,一消一長之間,看個別企業服務商的造化。
第四層是上市公司:雖然這個群很寬闊,由B2C,B2B,B2G都各有不同,但由於公司已經資本化,企業債務不用個人揹起,就算面對市場萎縮,仍然可以公開集資轉型,假以時日,定能趨吉避凶,是在七層天空之城之中,開始進入中性而比較穩定的層次。
第五層是「一般」基金:基金本身是輕資產,員工數目有限,與投資項目方早已設計好各種退出撤/退甚至破產等的分手機制,受注目的程度低,辦公室亦設置於具備超級保安的大廈,整個運作隨時可以手機移動遙控,加上管理層與擁有者一般低調,不為公眾注目,被起底有困難,夾死要出名者,夾死要上電視者,夾死要在鏡頭前手舞足蹈者例外,遇到受示威或動亂影響的投資項目,換馬就可以了,比上市的受傷程度更低。
第六層是方程式基金:無論是Fund of Fund,Special Situations,Fixed Income,甚至最新的Zero Delta Fund,他們的基本安全系數,與一般基金無異,再加上它們操盤人,等同火箭級科學家,除非操盤人失去真正謙虛,否則很難輸大錢,尤其基金目的在追逐低風險及安全回報的,最多不賺一兩年錢,仍然可以安排優步在樓下接載你去富豪飯堂品嚐鮑魚,甚至聘請流動廚房,在家中自煮。
第七層是「真正」家族辦公室以至主權基金:為何要寫上「真正」二字呢?因為很多自稱家族辦公室,額度與治理水平都不足,尤其在國內,不在乎它延聘了多少個專業人士,而是在乎風險系數,若真實風險程度可優於一般基金,甚至更優於方程式基金,才能躋身此級。而最重要的一點,就是「真正」家族辦公室,以至主權基金,比起下面各層的最終極優勢,就是可以臨崖勒馬,壯士斷臂。
港交所能專美多久 ?
至於鬧哄哄的濠交所,以至磷光一閃的粵交所,是風傳還是瘋傳,見仁見智,但阿爺嚇唬香港,則司馬昭之心,至於有學者認為濠交所需要十年才能追過香港,筆者不以為然:第一,正面競爭是誰都不會採用的手段,納斯達克對付紐交所靠追逐不同上市對象,筆者早在2002年作澳港論壇的演講嘉賓,認為澳門其中一個可以吃重的角色,就是開發財富管理服務,高淨值者在澳門博彩前後,無論是自行限紅,或者是戰利金擺放,都有存款的需要,而在緊急提取時,往往又很不願意破壞結構性產品進行回贖,所以改付高息借貸,令財富管理及高息貸款成雙龍出海局,至於濠交所的人才問題,絕對是偽命題兼廢話,澳門由三個賭牌開雙變成六個,仍能在世界上招聘足夠的管理人手,濠交所擺明可以成為港交所的Secondary Competitor(次級競爭者)來個聰明的人棄我取:港交所與證監多年以來累積仇人眾多,崗頂復仇記絕對有條件上演?新吳越爭霸,絕不需要十年。
原刊於《信報》,本社獲作者授權轉載。